Хоча деякі рішення, особливо щодо Windows Phone / Mobile зробили його непопулярним в колах користувачів мобільної ОС від Microsoft, Сатья Наделла користується підтримкою майже всіх співробітників його компанії, ніж будь-коли міг похвалитися його попередник Стів Балмер. Про це говорять результати дослідження компанії UBS, в рамках якого персонал може анонімно висловити свою думку про роботу керівництва.
Зокрема, рівень задоволеності нинішнім директором Microsoft досяг 88%, тобто на десять процентних пунктів вище середнього рівня. Більш того, вперше з 2012 року це значення вище, ніж у Apple. Сюди входить не тільки думка безпосередньо про директора, а й інші параметри: якість офісного життя, можливості кар'єрного зростання і в цілому відчуття з приводу майбутнього компанії. Нагадаємо, Балмера підтримувала тільки половина працівників перед його відходом з компанії в кінці 2013 року.
Вам може бути цікаво: Збій Mail ru: де шукати порятунку, якщо помилка облікового запису поклала серверЯк тільки директором став Сатья Наделла, в Microsoft багато що змінилося. В даний час компанія приділяє більше уваги сервісів і хмарним продуктам для корпоративного ринку. Також Microsoft значно розширила свою присутність в конкурентних екосистемах, трохи забувши про свою власну, і істотно скоротила виробництво споживчих товарів. Про причини, чому він настільки популярний, можна тільки здогадуватися, але гроші і зростання ціни акцій (багатьом співробітникам платять акціями), звичайно, зіграли в цьому певну роль.
джерело
Відмінного Вам дня!
